/ Schweiz Verzeichnis von Stellenangeboten

Payroll Spezialist:in 80 - 100% - Standort Wallisellen

Unternehmen
Personal Knobel AG
Ort
Pfäffikon SZ
Ausgabedatum
27.04.2025
Referenznummer
199268

Beschreibung

Deine Aufgaben bei uns:

  • Du trägst die Hauptverantwortung für die monatliche Lohnverarbeitung für rund 280 Mitarbeitende (Stunden- und Monatslohn)
  • Du bist erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Vorgesetzten in Payroll-Fragen
  • Du bist verantwortlich für die Administration der Sozialversicherungen (AHV, BVG, Familienzulagen, Quellensteuer etc.) inkl. Verarbeitung der Kranken- und Unfalltaggelder, Mutterschafts- und Vaterschaftsentschädigungen sowie EO-Abrechnungen
  • Du verantwortest die monatliche Abrechnung der Quellensteuer über ELM, führst Kontrollen und Korrekturen durch und stehst in Kontakt mit kantonalen Behörden
  • Du bist zuständig für die Jahresendverarbeitung und erstellst Lohnausweise
  • Du verwaltest den Personalstamm im Abacus
  • Du stellst unserer Buchhaltung HR-Reportings zur Verfügung
  • Du setzt definierte Prozesse um und hilfst mit, sie stetig zu verbessern

Das bringst du mit:

  • Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Payroll Spezialist:in
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Arbeitserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise in der Gesundheitsbranche
  • Du bist sattelfest in den Bereichen Sozialversicherung und Arbeitsrecht
  • Du bist motiviert, hast hohe Qualitätsansprüche und arbeitest sehr strukturiert
  • Du teilst unseren Anspruch, Gutblick als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
  • Du arbeitest sowohl selbstständig als auch im Team effizient und schätzt den Austausch mit deinen Kolleg:innen
  • Du behältst den Überblick in stressigen Situationen und setzt entsprechende Prioritäten
  • Du kannst dich mit unseren drei Unternehmenswerten Empathie, Ambition und Neugier identifizieren und dich für sie begeistern

Was wir bieten:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
  • Teamspirit mit offener Gesprächskultur
  • Effiziente Prozesse mit flacher Hierarchie und Du-Kultur
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, mind. 2 Fortbildungstage im Jahr
  • Quicklebendiges Arbeitsumfeld in erfolgreichem Praxisverbund
  • Faire Kompensation und geregelte Arbeitszeiten
  • Attraktive Sozialleistungen bei Mutter- und Vaterschaft, Unfall und Krankheit
  • 5 bis 6 Wochen Ferien im Jahr, je nach Alter
  • Fachaustausch und Teambildung mit vielen gemeinsamen Essen und Events
  • Moderne und neue Technik am Arbeitsplatz 
  • Ansprechende Vergünstigungen für Mitarbeitende und Angehörige
  • Möglichkeit bis zu 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen

Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem Dynamischen Team einzubringen, freuen Wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.




Bewerben