Prozessverantwortlicher HR-Admin und Payroll 80-100%, m/w

Ihr Aufgabengebiet:
- Verantwortung und Sicherstellung des gesamten Payroll-Prozesses inkl. Monatsabschluss, Jahresabschluss, Sozialversicherungen
- Operative Lohnverarbeitung
- Ansprechperson für Mitarbeitende zu sämtlichen Lohn- und Sozialversicherungsfragen
- Prozessverantwortung in der Personaladministration
- HR-Digitalisierungsprozesse sowie HR-Systemlandschaft weiterentwickeln
- Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft

Ihr Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung im Bereich HR, Payroll oder Sozialversicherungen von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie ein umfassendes Know-How im Bereich Payroll und Zeiterfassung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sie bezeichnen sich als dienstleistungs- und teamorientierte Persönlichkeit
- Bei Interesse wird Ihnen eine Führungsposition in Aussicht gestellt (fachlich und disziplinarisch)