Un(e) veilleur(veilleuse) remplaçant(e) entre 30 et 60%
- Unternehmen
- Foyer Les Fontenattes
- Ort
- Boncourt
- Ausgabedatum
- 24.04.2025
- Referenznummer
- 26905
Beschreibung
Afin de renforcer notre équipe de veille et d’assurer des remplacements, nous recherchons un(e) :
Un(e) veilleur(veilleuse) remplaçant(e)
Nous privilégions les candidatures de personnes titulaires d’un certificat dans le domaine des soins, disposant d’une expérience significative dans le secteur médico-social et d’une réelle motivation pour le travail en internat auprès de personnes polyhandicapées et vieillissantes avec une santé fragilisée.
Vous êtes en mesure de :
• Offrir un accompagnement bienveillant, sécurisant et respectueux des besoins des résidents en situation de grande dépendance.
• Contribuer à un environnement chaleureux et à une ambiance conviviale.
• Réaliser les actes de manutention et médico-techniques en collaboration avec le service médical.
• Faire preuve d’initiative et démontrer d’excellentes capacités relationnelles.
• Travailler efficacement au sein d’une équipe pluridisciplinaire et collaborer avec les familles.
• Appréhender les troubles du comportement auto ou hétéro agressifs
Conditions de travail
• Entrée en fonction : Dès le 1er mai 2025,
• Lieu de travail : Boncourt – Foyer Les Fontenattes,
• Type de contrat : Sur appel (taux variable),
• Rythme de travail : Nuits de veille active, de 21h45 à 7h15,
• Rémunération : Selon l’échelle des traitements des institutions jurassiennes,
• Conditions de travail : Conformes à la CCT du 01.01.2017.
Un(e) veilleur(veilleuse) remplaçant(e)
Nous privilégions les candidatures de personnes titulaires d’un certificat dans le domaine des soins, disposant d’une expérience significative dans le secteur médico-social et d’une réelle motivation pour le travail en internat auprès de personnes polyhandicapées et vieillissantes avec une santé fragilisée.
Vous êtes en mesure de :
• Offrir un accompagnement bienveillant, sécurisant et respectueux des besoins des résidents en situation de grande dépendance.
• Contribuer à un environnement chaleureux et à une ambiance conviviale.
• Réaliser les actes de manutention et médico-techniques en collaboration avec le service médical.
• Faire preuve d’initiative et démontrer d’excellentes capacités relationnelles.
• Travailler efficacement au sein d’une équipe pluridisciplinaire et collaborer avec les familles.
• Appréhender les troubles du comportement auto ou hétéro agressifs
Conditions de travail
• Entrée en fonction : Dès le 1er mai 2025,
• Lieu de travail : Boncourt – Foyer Les Fontenattes,
• Type de contrat : Sur appel (taux variable),
• Rythme de travail : Nuits de veille active, de 21h45 à 7h15,
• Rémunération : Selon l’échelle des traitements des institutions jurassiennes,
• Conditions de travail : Conformes à la CCT du 01.01.2017.